19 czerwca 2026 roku na poznanpraca.pl pojawiło się 20 nowych ofert pracy, a średnie wynagrodzenie osiągnęło ponad 7 tys. złotych miesięcznie. Poznańskie firmy aktywnie rekrutują – od logistyki po finanse – tworząc realną szansę dla każdego, kto szuka zmiany lub pierwszej pracy.
1. Poznańskie oferty pracy w liczbach – co się zmieniło w czerwcu?
Dwadzieścia ofert opublikowanych jednego dnia to wyraźny sygnał: poznański rynek pracy nie zwalnia tempa. Czerwiec 2026 przynosi rekrutacje w siedmiu różnych branżach – od magazynu i logistyki, przez sprzedaż i budownictwo, aż po IT i finanse. To szeroki przekrój, który odpowiada na potrzeby kandydatów o różnym wykształceniu i doświadczeniu.
Wśród 20 ogłoszeń znajdziemy zarówno oferty dla osób startujących na rynku pracy, jak i stanowiska dla doświadczonych specjalistów z konkretnym wynagrodzeniem sięgającym kilkunastu tysięcy złotych miesięcznie.
2. Branża logistyczno-magazynowa dominuje, ale IT przyspiesza
Logistyka i magazynowanie to nadal najliczniej reprezentowana branża w dzisiejszych ogłoszeniach. Voi Technology Poland Sp. z o.o. szuka Specjalisty ds. Serwisowania Pojazdów (hulajnogi i rowery) z wynagrodzeniem ok. 6 000 zł miesięcznie. Golden Serwis rekrutuje na Nocną Inwentaryzację 23.06 przy ul. Zamenhofa w godzinach 21:30–5:30. Poczta Polska poszukuje zaś Starszej Specjalistki / Starszego Specjalisty ds. Inwentaryzacji.
Sektor IT zaznacza swoją obecność konkretną ofertą: trwa rekrutacja na stanowisko Koordynatora / Koordynatorki ds. Ochrony Danych i Systemów IT. Firma Haleon szuka D&T Delivery Lead – Cyber – rola związana z cyberbezpieczeństwem na poziomie korporacyjnym. Ochrona danych i bezpieczeństwo cyfrowe to obszary, które w Poznaniu wyraźnie zyskują na znaczeniu.
Sprzedaż to kolejna silna branża – aż sześć ogłoszeń dotyczy różnych ról handlowych i doradczych.
3. Które firmy rekrutują? Poznańscy liderzy na rynku pracy
Wśród pracodawców aktywnych 19 czerwca wyróżnia się kilka firm:
- PAMA PAPER MACHINERY – rekrutuje jednocześnie na dwa stanowiska: Przedstawiciela Handlowego (K/M) z wynagrodzeniem ok. 17 500 zł miesięcznie oraz Specjalistę / Specjalistkę ds. Rozwoju Sprzedaży.
- HARPE MARTA CICHARSKA – dwa ogłoszenia: Młodszy Menedżer / Młodsza Menedżerka Zespołu Sprzedaży oraz Doradca / Doradczyni Ubezpieczeniowa.
- Lidl – oferta dla Pracownika / Pracowniczki Sklepu (75% etatu) z wynagrodzeniem ok. 4 800 zł miesięcznie.
- LEYTON POLAND sp. z o.o. – poszukuje Business Development Managera (k/m) w branży finansowej.
- Praca.pl – rekrutuje Specjalistę / Specjalistkę ds. Sprzedaży Konsultingowej.
- Dussmann – oferta na sprzątanie w magazynie w Robakowie k/Poznania.
- Jobman – rekrutuje do pracy na hali w markecie budowlanym za ok. 5 920 zł miesięcznie.
- Modus Sp. z o.o. Sp. k. – szuka Ambasadora / Ambasadorki Marki Ploom z wynagrodzeniem ok. 5 440 zł miesięcznie.
- LPC Sp. z o.o. – rekrutuje Doradcę / Doradczynię Klientów Biznesowych Play.
- Haleon – oferta na stanowisko D&T Delivery Lead – Cyber z wynagrodzeniem ok. 2 928 zł miesięcznie.
Kilka ogłoszeń nie podaje nazwy pracodawcy – dotyczy to m.in. stanowisk Doradcy / Doradczyni Klienta, Przedstawiciela Handlowego ds. Produktów dla Zwierząt, Doradczyni / Doradcy ds. Sprzedaży Produktów dla Zwierząt oraz Technika / Techniczki Utrzymania Obiektu.
4. Wynagrodzenia w Poznaniu – kto zarabia więcej niż średnia?
Spośród 20 ofert opublikowanych dziś, 10 podaje konkretne widełki lub stawkę wynagrodzenia. Rozpiętość jest spora – od ok. 2 928 zł miesięcznie po ok. 17 500 zł miesięcznie.
Najwyższe wynagrodzenie w dzisiejszych ogłoszeniach oferuje PAMA PAPER MACHINERY – Przedstawiciel Handlowy (K/M) może liczyć na ok. 17 500 zł miesięcznie. To wynik znacznie powyżej średniej.
Kolejne dobrze płatne stanowisko to Technik / Techniczka Utrzymania Obiektu z wynagrodzeniem ok. 6 500 zł miesięcznie oraz Specjalista ds. Serwisowania Pojazdów w Voi Technology – ok. 6 000 zł miesięcznie.
Osoby szukające pracy w handlu mogą liczyć na ok. 5 920 zł przy pracy na hali w markecie budowlanym (Jobman) lub ok. 5 440 zł jako Ambasador / Ambasadorka Marki Ploom w firmie Modus. Lidl oferuje ok. 4 800 zł za pracę na 75% etatu.
Połowa ogłoszeń nie ujawnia wynagrodzenia. W takich przypadkach warto zapytać wprost podczas pierwszego kontaktu z rekruterem.
5. Jak znaleźć swoją ofertę wśród 20 możliwości?
Dwadzieścia ofert w jednym dniu to dużo – ale wybór staje się prostszy, gdy wiesz, czego szukasz. Kilka wskazówek:
- Brak doświadczenia? Postaw na oferty w handlu, obsłudze klienta i magazynie. Praca w Lidlu czy nocna inwentaryzacja Golden Serwis to dobre punkty startowe.
- Doświadczenie w sprzedaży? Dziś czeka na Ciebie kilka propozycji – od Specjalisty ds. Sprzedaży Konsultingowej w Praca.pl po Business Development Managera w LEYTON POLAND.
- Technicy i specjaliści utrzymania ruchu – sprawdź ofertę na Technika Utrzymania Obiektu z wynagrodzeniem ok. 6 500 zł.
- IT i cyberbezpieczeństwo – oferta Haleon na D&T Delivery Lead – Cyber oraz rola Koordynatora ds. Ochrony Danych i Systemów IT to pozycje dla osób z zapleczem technicznym.
Każdą z 20 ofert możesz przejrzeć bezpośrednio na poznanpraca.pl. Aplikuj tam, gdzie Twoje kompetencje pokrywają się z wymaganiami – bez zbędnej zwłoki, bo rekrutacje toczą się szybko.
6. Perspektywy na lipiec – co czeka poznański rynek pracy?
Czerwcowe dane sugerują, że lipiec przyniesie kolejną falę ofert. Firmy z sektora sprzedaży i logistyki tradycyjnie intensyfikują rekrutacje przed sezonem letnim. Rosnąca obecność IT i cyberbezpieczeństwa w ogłoszeniach to trend, który w nadchodzących tygodniach prawdopodobnie się utrzyma.
Warto obserwować portal regularnie – nowe oferty pojawiają się codziennie, a te najlepiej dopasowane do rynku znikają szybko. Poznań to miasto, w którym pracodawcy – zarówno lokalni, jak i ogólnopolscy – aktywnie szukają pracowników na różnych szczeblach.
FAQ – najczęstsze pytania o pracę w Poznaniu
1. Jakie wynagrodzenie mogę oczekiwać na poznańskim rynku pracy w 2026 roku?
Na podstawie dzisiejszych ofert z poznanpraca.pl widełki są szerokie: od ok. 4 800 zł miesięcznie (praca w sklepie Lidl na 75% etatu) do ok. 17 500 zł miesięcznie (Przedstawiciel Handlowy w PAMA PAPER MACHINERY). Połowa opublikowanych dziś ogłoszeń nie podaje wynagrodzenia – w takich przypadkach pytaj o stawkę podczas rozmowy rekrutacyjnej.
2. Która branża w Poznaniu oferuje teraz największe szanse zatrudnienia?
Dziś numerem jeden pod względem liczby ofert jest sprzedaż – sześć ogłoszeń. Logistyka i magazynowanie zajmują drugie miejsce z trzema ofertami. Obie branże zatrudniają zarówno osoby bez doświadczenia, jak i doświadczonych specjalistów.
3. Czy oferty pracy w Poznaniu wymagają doświadczenia czy są dostępne dla początkujących?
Obie grupy znajdą coś dla siebie. Oferty takie jak nocna inwentaryzacja Golden Serwis, praca w Lidlu czy sprzątanie w magazynie Dussmann są dostępne dla osób bez specjalistycznego doświadczenia. Stanowiska takie jak Business Development Manager w LEYTON POLAND czy D&T Delivery Lead – Cyber w Haleon skierowane są do doświadczonych kandydatów.
4. Jakie firmy warte uwagi rekrutują aktualnie w Poznaniu?
Spośród firm aktywnych 19 czerwca wyróżniają się: PAMA PAPER MACHINERY (dwa stanowiska, w tym z najwyższym wynagrodzeniem w zestawieniu), Haleon (rola w obszarze cyberbezpieczeństwa), Voi Technology Poland, Lidl, Praca.pl oraz LEYTON POLAND. Każda z nich prowadzi otwartą rekrutację – szczegóły na poznanpraca.pl.
5. Gdzie znaleźć najlepiej płatne oferty pracy w Poznaniu?
Dziś najwyższe wynagrodzenie – ok. 17 500 zł miesięcznie – oferuje PAMA PAPER MACHINERY za stanowisko Przedstawiciela Handlowego (K/M). Kolejne w zestawieniu to Technik Utrzymania Obiektu (ok. 6 500 zł) i Specjalista ds. Serwisowania Pojazdów w Voi Technology (ok. 6 000 zł). Wszystkie oferty z widełkami wynagrodzenia znajdziesz, filtrując ogłoszenia na poznanpraca.pl.
Nie czekaj – z 20 ofertami dostępnymi dziś na poznanpraca.pl Twoja wymarzona praca może być już blisko. Przeglądaj aktywne rekrutacje poznańskich firm i wyślij swoją aplikację już teraz!
